SECONDA PARTE All’alba dei miei 40 anni, grazie (si fa per dire) al declino inaspettato e prematuro della mia vista, mi sono divertita, mio malgrado, a far visita ad alcuni negozi di ottica, di brand più e meno noti. Stavolta, rispetto al mestiere di sales coach che pratichiamo spesso negli store, la necessità contingente comportava un coinvolgimento emotivo che generalmente
Tanti anni fa avevo un capo davvero “in gamba”, professionalmente solido e autorevole, abile nelle relazioni con i clienti e con i collaboratori… insomma, una di quelle persone a cui “da grande” avrei voluto somigliare! Poi un giorno l’ho visto a una riunione col suo capo… A quanti di voi è capitato di cambiare opinione su una persona osservandola in
PRIMA PARTE Essere se stessi o non essere se stessi: questo è il problema! Tutto ha inizio un po’ di tempo fa, osservando una situazione spiacevolmente ordinaria in un negozio. Un cliente fa una richiesta impossibile a un’addetta vendite. Impossibile perché implica un’autorizzazione che la venditrice non ha. La ragazza, a denti stretti, dice di no, poi tenta di spiegare
Immaginiamo una riunione su un tema “caldo” con un cliente, con dei colleghi o con il capo. Abbiamo poco tempo e siamo fisicamente lontani. Quante applicazioni ha ciascuno di noi sottomano per una videocall? 2, 3? Poi sentiamo una voce, che viene dal profondo, prima lontana e debole, poi vicina e forte. E quella voce dice: meglio vederci di persona!
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